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Les Français sont-ils réellement épanouis dans leur travail ?

12 Septembre 2019
Rémi Lepage
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En cette deuxième semaine de rentrée,  a souhaité mener une enquête pour savoir si les Français étaient épanouis dans leur quotidien professionnel et quelles étaient les pistes d’amélioration. Et surprise, 68 % des sondés sont contents d’avoir repris leur activité professionnelle la semaine dernière
 

Un tiers des Français à reculons sur le chemin du travail

D’après l’étude menée par Sparkup, les Français sont en majorité heureux d’avoir repris leur travail. En effet, 52% confient avoir été « heureux » de reprendre leurs fonctions cette semaine et 16% indiquent avoir été « très heureux ». Il y a un “mais’ : 32% des sondés ne sont pas enchantés voire totalement dépités d’avoir repris le chemin du travail...
 
 
 
 
INTITULÉ DES RÉPONSES
POURCENTAGE
Oui, très heureux
15,5%
Oui, heureux
52,1%
Peu heureux
25,4%
Je ne suis pas du tout heureux
7,0%
 

Relation entre collègues : bonne ambiance générale

 
Concernant les relations entretenues avec leurs collègues de travail, plus de 2/3 des répondants estiment avoir de bonnes voire de très bonnes relations avec eux (58% de bonnes relations, 22% de très bonnes relations). En matière de rapports hiérarchiques, 33% des sondés pensent que leur supérieur adopte une forme de management participatif (participation active de chacun dans la prise de décision). 23% pensent quant à eux que leur supérieur adopte un management délégatif (le supérieur, très peu présent, responsabilise, délègue et évalue). 23% des Français indiquent que leur supérieur a une attitude directive (le supérieur donne des instructions, limite les initiatives et contrôle). Enfin, 20% estiment que le management de leur supérieur est persuasif (le manager essaie de convaincre ses collaborateurs grâce au dialogue). 
 
 
 
 
INTITULÉ DES RÉPONSES
POURCENTAGE
Directif (autoritaire)
23,2%
Persuasif (informatif)
20,3%
Délégatif (consultatif)
23,2%
Participatif
33,3%
 
Côté satisfaction des sondés, elle n’est pas vraiment au rendez-vous. En effet, 30% des répondants confessent ne pas être satisfait par les méthodes de management de leur(s) supérieur(s). 12 ne sont quant à eux “pas du tout satisfait”.
 
 
 

Une communication interne encore relativement descendante

Côté communication interne, les entreprises prennent plus ou moins d'initiatives pour rassembler leurs collaborateurs : 45% des répondants indiquent par exemple participer à des réunions d’entreprise.  42% en font « parfois ». Seulement 7% avouent en faire « très souvent » et 6% n’en font quant à eux jamais. Lors de ces réunions d’entreprise (conventions, séminaires, assemblée, all hands meetings…), 62% des participants estiment avoir « parfois » l’occasion de poser des questions et de donner leur avis. 23% indiquent pouvoir « souvent » poser des questions pendant ces temps-fort. 9% confessent ne jamais pouvoir donner leur avis.
 
 
 
 
INTITULÉ DES RÉPONSES
POURCENTAGE
Très souvent
6,2%
Souvent
23,1%
Parfois
61,5%
Jamais
9,2%
 

En revanche, plus de la moitié des personnes interrogées (58%) pensent que leurs questions et retours, ainsi que ceux de leurs collègues ne sont pas pris en compte par l’équipe managériale ou la direction. D’ailleurs plus de trois quarts des répondants (86%) souhaiteraient que leur entreprise adopte plus de transparence.
 
 
INTITULÉ DES RÉPONSES
POURCENTAGE
Oui, beaucoup plus
38,0%
Oui, un peu plus
47,9%
Non
14,1%
 
“Les moments pour échanger avec l’ensemble des collaborateurs restent vraisemblablement occasionnels et dédiés à transmettre de l’information de façon descendante. 
Pour beaucoup d’entreprises, la communication interne est encore bâtie sur un système pyramidal qui laisse peu de place à l’échange à double sens. Preuve en est : 58% des gens pensent que leurs retours ne sont pas pris en compte.
Les réunions en entreprise sont pourtant un levier puissant de communication interne pour combler le fossé entre les employés et les dirigeants. C’est un problème de ne pas s’en servir pour favoriser les discussions et la transparence, et les initiatives prises par les managers pour favoriser le collectif sont encore insuffisantes.” 
Vincent Bruneau
 


Rémi Lepage


1.Posté par dossou dahvaudou le 26/09/2019 14:44

RETOUR AFFECTIF RAPIDE DE L'ÊTRE AIME
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NB: les rituels d'amour et de retour d'affection du maître marabout DOSSOU peuvent être fait à distance ou par déplacement

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E-mail personnel : dahvaudounon@live.fr
Tel ou whatsapp : +229 68 60 11 72
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2.Posté par dossou dahvaudou le 26/09/2019 14:44

RETOUR D'AFFECTION TRES RAPIDE DU MAITRE MARABOUT DOSSOU
vous etes séparé depuis des mois et votre amour ne vous contacte plus
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3.Posté par dossou dahvaudou le 26/09/2019 14:45

Grand spécialiste du retour affectif rapide de l'être aimé

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Grand maître des sorciers vaudou voyant medium et guérisseur africain est spécialiste des problème affectif 36 ans d'expérience aux dons de père en fils depuis plusieurs génération .
Le grand maître des sorciers vaudou intervient dans les domaines suivants :
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4.Posté par nadia le 04/11/2019 21:12

Bonjour je me prénomme nadia mère de 3 enfants. Je vivais à briouze avec mon mari, quand en 2018 il décida

d'aller en voyage d'affaire à Bresil , où il tomba sur le charme d'une jeune vénézuélienne et ne semblait même

plus rentrer. Ces appels devenaient rares et il décrochait quelquefois seulement et après du tout plus quand je

l'appelais. En février 2019, il décrocha une fois et m'interdit même de le déranger. Toutes les tentatives pour

l'amener à la raison sont soldée par l'insuccès. Nos deux parents les proches amis ont essayés en vain. Par un

calme après midi du 17 février 2019, alors que je parcourais les annonce d'un site d'ésotérisme, je tombais sur

l'annonce d'un grand marabout du nom ZOKLI que j'essayai toute désespérée et avec peu de foi car j'avais eu a

contacter 3 marabouts ici en France sans résultât. Le grand maître ZOKLI promettait un retour au ménage en au

plus 7 jours . Au premier il me demande d’espérer un appel avant 72 heures de mon homme, ce qui se réalisait 48

heures après. Je l'informais du résultat et il poursuivait ses rituels.Grande fut ma surprise quand mon mari

m’appela de nouveau 4 jours après pour m'annoncer son retour dans 03 jours. Je ne croyais vraiment pas, mais

étonnée j'étais de le voire à l'aéroport à l'heure et au jour dits. Depuis son arrivée tout était revenu dans

l'ordre. c'est après l'arrivé de mon homme que je décidai de le récompenser pour le service rendu car a vrai

dire j'ai pas du tout confiance en ces retour mais cet homme m'a montré le contraire.il intervient dans les

domaines suivants Retour de l'être aimé Retour d'affection en 7jours réussir vos affaires , agrandir votre

entreprises et trouver de bon marché et partenaires Devenir star Gagner aux jeux de hasard Avoir la promotion

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